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千龍網(wǎng)訊（記者 劉美君）日前，北京市人力資源和社會保障局、北京市財政局聯(lián)合印發(fā)了《關(guān)于用人單位招用畢業(yè)年度本市高校畢業(yè)生給予一次性擴崗補助的通知》(京人社畢發(fā)〔2022〕20號)。用人單位招用畢業(yè)年度本市高校畢業(yè)生，可申請一次性擴崗補助，按每人1500元的標準，直接補貼到用人單位。8月19日，在北京市人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站（http://rsj.beijing.gov.cn）“法人辦事”版塊中上線了“一次性擴崗補助”欄目，用人單位可以在網(wǎng)上申請一次性擴崗補助了。

用人單位申請一次性擴崗補助需要符合三個條件：一是在2022年12月31日前與畢業(yè)年度本市高校畢業(yè)生依法簽訂1年及以上勞動合同，且申請補助時未終止或解除勞動合同；二是用人單位參加本市失業(yè)保險，按規(guī)定繳納失業(yè)保險費，申請時所招用人員應(yīng)足額繳納失業(yè)保險費至少1個月；三是用人單位未被列入違法失信單位名單。用人單位申請一次性擴崗補助，不受緩繳社會保險費影響，也不會影響用人單位申請或享受本市其他社會保險補貼政策。

需要用人單位注意的是，政策執(zhí)行期限至2022年12月31日止，申請有效期持續(xù)至2023年2月1日。更多政策詳細情況可以登錄北京市人力資源和社會保障局網(wǎng)站查詢，也可以電話咨詢12333人社服務(wù)熱線。

下一步，為充分鼓勵用人單位招用畢業(yè)年度本市高校畢業(yè)生并享受促進就業(yè)優(yōu)惠政策，北京市就業(yè)促進中心將全面優(yōu)化政策推廣模式，精準篩選符合條件的用人單位，采取點對點發(fā)送短信、郵件和上門宣傳等方式主動推送促就業(yè)、穩(wěn)就業(yè)政策，保障惠企促就業(yè)政策應(yīng)知盡知、應(yīng)享盡享。

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