五一這幾天，有兩件事火爆朋友圈。

(資料圖片)

一是淄博燒烤，二是沒(méi)啥作品的“著名編劇”史航塌房了。

塌房的原因不是別的，正是他本人曝光、讓很多人看了想吐的微信聊天截圖。

且不說(shuō)他和幾十上百個(gè)“前任”之間孰是孰非，單就他一個(gè)52歲的資深編劇，卻跟那些剛踏出校門(mén)、年紀(jì)可以做女兒都嫌小的姑娘們，以那種口吻聊天、揩油、動(dòng)手動(dòng)腳，也忒為老不尊，有失文化人的底線(xiàn)了。

有人說(shuō)：

這是居上位者自認(rèn)為的，對(duì)年輕異性的欣賞、討好、愛(ài)慕，是無(wú)傷大雅的黃色玩笑。

殊不知，這種看似“文人趣味”的黃色玩笑，其實(shí)是一種“服從性測(cè)試”，更是在“試探女孩的底線(xiàn)”。

而這種“底線(xiàn)試探”，讓那些初入職場(chǎng)的姑娘們，只能以隱忍的方式與之周旋，既不敢怒又不敢言，只能假裝服從，等待著最佳時(shí)機(jī)清算。

希望姑娘們都記住，不是你的錯(cuò)，而是你的弱、他的惡……

在這里，我想套用一位心理學(xué)家的話(huà)，在人際關(guān)系里，比起明晃晃的勒索和攻擊，史航式試探，更需要警惕。

01

這種底線(xiàn)試探，有多可惡？

這種微信聊天式試探，折射出的，是史航這款普信文人的狡詐。

畢竟，進(jìn)可攻退可守嘛。

假使姑娘拒絕他，他就會(huì)說(shuō)：

“哎，這種玩笑都開(kāi)不起，真小氣……”

如果姑娘順從他，他便會(huì)肆無(wú)忌憚、變本加厲地越過(guò)姑娘的底線(xiàn)，在半夜發(fā)一些讓大眾yue了的消息：

“我等著啜飲肥白的你”“今晚我要探索你身體最柔軟的部分”“忍不住不征求你意見(jiàn)就聞你頭發(fā)”。

這些還只是言語(yǔ)方面的暗示和XSR，更讓人大跌眼鏡的是，在半公開(kāi)的空間里熊抱姑娘QY，不僅抓人屁股，還舔人耳朵。

“如果，因?yàn)槲遗c嘉賓（史航）之間的一點(diǎn)小誤會(huì)，毀了公司花重金籌劃的活動(dòng)，那不就顯得我不專(zhuān)業(yè)嗎？我還咋混？”

想到這一層，QY并沒(méi)有現(xiàn)場(chǎng)戳穿史航，而是選擇忍氣吞聲。

幸運(yùn)的是，在活動(dòng)辦完后，QY與上司吐露了實(shí)情。而這位明智的上司，當(dāng)即宣布不再跟史航合作。

然而，就如網(wǎng)絡(luò)熱議的那樣，很多女孩卻沒(méi)有QY那般幸運(yùn)，能遇到理解自己難處的上司。多數(shù)人為了職業(yè)前途，為了更好的人際關(guān)系，不得不忽視自己的不適感，進(jìn)而選擇妥協(xié)處理。

因?yàn)?，即使?bào)警，他會(huì)以我們有過(guò)“不同程度交往”，她們是我的“前任”等說(shuō)辭，非但很難定性立案，反倒會(huì)倒拉一耙：

“這職場(chǎng)菜鳥(niǎo)想蹭我流量，我號(hào)召整個(gè)圈子抵制她丫的?！?/blockquote>

感到不適，卻又只能隱而不發(fā)，只會(huì)把自己帶入人際關(guān)系的惡性循環(huán)里，從而失去自己的邊界，退到無(wú)路可退。

付出的代價(jià)，是情緒價(jià)值，是撕碎的世界觀，更是伴隨終生的心理陰影……

最痛心的是，更多女孩兒前赴后繼地受害。

23歲女孩WZ就是其中一位，在與史航見(jiàn)面不到十分鐘的時(shí)間里，突然就被他伸手薅領(lǐng)口，上衣差點(diǎn)被扯掉。

事后，WZ開(kāi)始抑郁，甚至反思自己：

“是我太過(guò)熱情，才讓他想入非非？”

直到聽(tīng)一位女前輩講到類(lèi)似的事情，才恍然大悟：原來(lái)是蓄意XSR。

那時(shí)的WZ，是剛進(jìn)入戲劇行業(yè)兩年的菜鳥(niǎo)，而史航是烏鎮(zhèn)戲劇節(jié)“青年競(jìng)演”單元的評(píng)委。如果WZ要繼續(xù)在戲劇圈里干的話(huà)，是有求于史航的。如果真揭露上位者史航，一定會(huì)被人歪曲“蹭名人熱度，想流量想瘋了”。

從2017年到2023年這6年里，WZ一直陷于極度的自我懷疑之中，認(rèn)為搞砸與史航的關(guān)系，毀掉職場(chǎng)快車(chē)道的，是自己的低情商。

直到“青年編輯們”4月26日發(fā)帖揭發(fā)，WZ才被震撼到：因一直無(wú)人舉報(bào)，才有更多女孩中招，才會(huì)有臭烘烘的口水流進(jìn)姑娘耳朵的事情發(fā)生。

這就是妥協(xié)、退讓、隱忍的代價(jià)。

《教父》里有句臺(tái)詞說(shuō)得好：

沒(méi)有邊界的心軟，只會(huì)讓對(duì)方得寸進(jìn)尺；毫無(wú)原則的仁慈，只會(huì)讓對(duì)方為所欲為。

既然這種妥協(xié)、退讓、隱忍不可取，那我們要怎樣做才好呢？

02

撕破臉拒絕？是你不識(shí)逗！

小冬和阿蘭的做法就很干脆，果斷拒絕。但她們卻被史航貼上了“不識(shí)逗”的標(biāo)簽，進(jìn)而受到了不同程度的PUA。

小冬在史航的幫助下，成功采訪(fǎng)了某位男明星后，果斷與史航斷絕了來(lái)往。因?yàn)?，小冬感覺(jué)到，史航總是在偷瞄和惡意打量自己時(shí)，突然就拋出無(wú)邊界感的對(duì)話(huà)，讓她感覺(jué)非常不適。

其實(shí)，小冬的這種不適感正在提醒她：你的底線(xiàn)正在被試探，你的邊界正在被入侵，你要捍衛(wèi)你自己的邊界。

而對(duì)那些愛(ài)試探，采用各種手段踐踏你邊界的人，就不要忽略你心里的不適感，更不要隱忍。

阿蘭有次上門(mén)求教戲劇創(chuàng)作，一進(jìn)門(mén)就被史航來(lái)了一個(gè)西式的擁抱，起初，阿蘭認(rèn)為這是文人的一種情懷。

可就在被要求摸自己的重下巴后，阿蘭起了戒心，她沒(méi)脫掉外套，還把包放到了門(mén)口。

阿蘭并沒(méi)有即刻離開(kāi)，而是選擇了信任：“畢竟他尊為人師，人與人之間的信任不會(huì)像沙雕吧？”

可當(dāng)史航自來(lái)熟地說(shuō)出擁抱阿蘭后的感受：

“你的身材并不豐滿(mǎn)，只是臉看起來(lái)肉肉的?！彪S后又補(bǔ)了一句：“很喜歡你臉紅慌亂害羞的樣子。”

這讓阿蘭感到極度不適，于是，就拒絕了其進(jìn)一步親密觸摸的要求。

離開(kāi)后，阿蘭越想越惡心，她給史航發(fā)了一條微信：

“你應(yīng)該尊重別人的邊界。”

還原一下史航在回復(fù)阿蘭“你說(shuō)什么都對(duì)”時(shí)的心理活動(dòng)：

“雖然這丫不識(shí)逗，但還挺有原則的。”

阿蘭明確拒絕了試探，雖然對(duì)方并沒(méi)有道歉，還被言語(yǔ)PUA了一通，但至少阿蘭捍衛(wèi)了自己的邊界，至少?zèng)]給對(duì)方繼續(xù)越界的機(jī)會(huì)。

你看，當(dāng)你拒絕對(duì)方時(shí)，你就傳達(dá)了這樣的底線(xiàn)：我只允許尊重我的邊界、帶有善意的人成為我的朋友；讓我感到不適的所有惡意，統(tǒng)統(tǒng)滾一邊去。

像小冬和阿蘭這樣，想要?jiǎng)e人尊重你，就得先關(guān)注自己的情緒，尊重自己的不適感，讓對(duì)方看到你的邊界和底線(xiàn)。

千萬(wàn)不要因?yàn)椤跋胍l(shuí)變親近”，或是“因?yàn)橥谝粋€(gè)圈子混飯吃不敢撕破臉”，而讓渡自己的邊界。

稻盛和夫曾說(shuō)：

人活著就要做一個(gè)有鋒芒的善良人，該翻臉時(shí)就翻臉，才能讓人看清你的底線(xiàn)。

所以，面對(duì)試探，即使做一個(gè)“不識(shí)逗”的人，也要嚴(yán)詞拒絕！更要讓對(duì)方看清你的底線(xiàn)！

03

為何讓步的，都是被霸凌者？

諾娜一直擁有一個(gè)良性循環(huán)的人際關(guān)系，直到她研究生畢業(yè)實(shí)習(xí)結(jié)束，一切都變了。

那會(huì)兒，研發(fā)部門(mén)經(jīng)理給諾娜安排了一個(gè)陪老板接待國(guó)外客戶(hù)來(lái)訪(fǎng)的任務(wù)。因?yàn)?，無(wú)論是專(zhuān)業(yè)性，還是英語(yǔ)口語(yǔ)，諾娜都是不二人選。

那次的接待自然讓老板非常滿(mǎn)意，之后，所有技術(shù)層面陪老板接待外國(guó)客戶(hù)來(lái)訪(fǎng)的任務(wù)，都落到了諾娜的頭上。隨著關(guān)系越來(lái)越熟絡(luò)，老板經(jīng)常在公開(kāi)場(chǎng)合掩不住對(duì)諾娜的欣賞：

“諾娜，如果我未婚，一定要把你追到手。”

那時(shí)，諾娜25歲，而老板50多歲。就像史航與WZ和QY的年齡差，做父親都嫌老。

諾娜聽(tīng)了，先是尷尬，然后高情商地笑答：

“我們隔了好多代呢～”

可老板揣著明白裝糊涂，還一而再、再而三地試探她的邊界。

有時(shí)，老板會(huì)在諾娜完成一項(xiàng)任務(wù)后，不僅微信私聊越界的話(huà)，還獎(jiǎng)賞般地伸出他的咸豬手，撫摸諾娜的肩膀：

“干得不錯(cuò)！”

每每這個(gè)時(shí)候，諾娜就會(huì)惡心得渾身起雞皮疙瘩。

有時(shí)，老板甚至?xí)暮竺?，以熊抱的姿?shì)，把雙手環(huán)繞在諾娜的雙臂上。諾娜都巧妙地以各種借口逃脫了。

諾娜實(shí)在受不了，求助于老板助理：

“姐，我該怎么辦？”

助理是位大大咧咧的東北大姐，她輕描淡寫(xiě)地說(shuō)：

“老板觸碰年輕女同事的手或手臂已經(jīng)很多年了，我覺(jué)得他沒(méi)有惡意，別介意?。　?/blockquote>

可事實(shí)上，諾娜既介意，又糾結(jié)。如果處理不好跟老板的關(guān)系，會(huì)斷送自己的職場(chǎng)前途；即使跳槽，背調(diào)也繞不過(guò)去……

最后，諾娜以考博的借口辭職，靠實(shí)力被一家科研單位錄取，完美地規(guī)避了背調(diào)。

把前老板從朋友圈刪掉后，諾娜又回到了良性循環(huán)的人際關(guān)系當(dāng)中。

正如史航被拒絕后，又相繼XSR過(guò)上百號(hào)女性一樣，諾娜的前老板也狗改不了吃屎，后來(lái)跟多名女下屬傳出了桃色事件。

無(wú)論是諾娜，還是史航XSR事件中的上百號(hào)女孩，她們都是權(quán)力結(jié)構(gòu)不對(duì)等情形下的被霸凌者。

這種權(quán)力結(jié)構(gòu)不對(duì)等，是橫亙?cè)趧偺と肷鐣?huì)菜鳥(niǎo)面前的一道必過(guò)的坎，更是那些“位高權(quán)重者”拿來(lái)作惡的資本。

這才是人性中最大的惡。

可最讓人痛心的是，被霸凌者最終都以血淚的代價(jià)做出了自己的讓步，可霸凌者不僅安然無(wú)恙，還繼續(xù)用相同的套路坑害了更多女性。

這是社會(huì)的悲哀，更是文明的倒退。

雖然，史航的狡辯沒(méi)什么用，他也已被多家媒體解約，后半輩子怕是無(wú)人想與他合作了；諾娜的前老板，在行業(yè)內(nèi)也人設(shè)崩塌。

但是，對(duì)被霸凌者的傷害是無(wú)法估量的，這是整個(gè)社會(huì)需要反思的。

都說(shuō)，史航此等好色之人都色厲內(nèi)荏，性別雖然為男，但本質(zhì)未必是人。

佩服小冬和阿蘭那樣的果斷拒絕，更支持小默拿筆作槍、用字作彈的反擊，做到了不戰(zhàn)而屈人之兵。

姑娘們，別怕，在你們的身后，有排山倒海不可阻擋的6.9億中國(guó)女性群體，為你們撐腰。

正如男性作家粥左羅說(shuō)的：這件事，咱們不討論女性怎么辦了，不能一出這種事就讓女性反思自己分析自己吧。

對(duì)于史航這種惡心的行為，說(shuō)點(diǎn)什么好呢？

對(duì)你來(lái)說(shuō)，怎么防止自己從人退化成動(dòng)物，才最是你此生的必修課。

對(duì)于那些朋友圈里有史航這種人的，送你一句：及時(shí)割席，回頭是岸。

對(duì)于那些有特權(quán)且司機(jī)霸凌的人，送你一句：管住自己的獸性，否則你就是下一個(gè)史航。

畢竟，混到今天這個(gè)地位，也不容易。

點(diǎn)亮【在看】，愿你能遠(yuǎn)離這些“史航式”騷擾，要是不能，也希望你能擁有和他抗?fàn)幍牧α俊?/p>

那么，你在現(xiàn)實(shí)生活中，

有遇到過(guò)這種猥瑣男嗎？

你是怎么面對(duì)的呢？

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