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當(dāng)前，四川省宜賓市翠屏區(qū)教育和體育局堅(jiān)持人才引領(lǐng)發(fā)展戰(zhàn)略，通過(guò)大力“引才”、著力“育才”、用心“留才”等舉措，切實(shí)加強(qiáng)人才管理與建設(shè)，全力打造高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化教師隊(duì)伍。

大力“引才”，引進(jìn)優(yōu)秀教育人才。完善教師公開(kāi)招考制度，通過(guò)公開(kāi)考試招聘、公開(kāi)考核招聘、考調(diào)（引進(jìn)）在職優(yōu)秀教師、公費(fèi)師范生定向服務(wù)基層計(jì)劃、高層次人才引進(jìn)等方式，持續(xù)加大人才招引力度。近三年共設(shè)崗招聘教師1018人，自主引進(jìn)（考調(diào)）優(yōu)秀教師142人、研究生以上學(xué)歷教師14人。

著力“育才”，培育優(yōu)秀專(zhuān)業(yè)人才。重點(diǎn)依托實(shí)施國(guó)培、省培等培訓(xùn)計(jì)劃，構(gòu)建國(guó)、省、市、區(qū)、校五級(jí)培訓(xùn)體系，通過(guò)示范補(bǔ)短、引領(lǐng)提質(zhì)、擴(kuò)面實(shí)操，每年實(shí)現(xiàn)教師全員培訓(xùn)。目前，已建立省級(jí)名師工作室3個(gè)、省級(jí)名師工作室宜賓工作站28個(gè)、區(qū)級(jí)名師工作室16個(gè)，培養(yǎng)省市區(qū)級(jí)名師、名校長(zhǎng)178名。

用心“留才”，提升教師幸福指數(shù)。落實(shí)教師榮譽(yù)制度，建立各類(lèi)人才培養(yǎng)管理和考核激勵(lì)制度，印發(fā)《建立教師隊(duì)伍優(yōu)秀人才激勵(lì)機(jī)制的實(shí)施意見(jiàn)》，強(qiáng)化教師考核評(píng)價(jià)，深化職稱(chēng)制度改革，進(jìn)一步激發(fā)教育人才活力。2022年，教育教學(xué)質(zhì)量獎(jiǎng)提高至4000萬(wàn)元/年，通過(guò)輪崗交流教師130人，促進(jìn)師資均衡配置。

關(guān)鍵詞： 宜賓市翠屏區(qū) 制度改革 發(fā)展戰(zhàn)略